Ste pripravení na budúcnosť? 1. časť

Žijeme vo svete exponenciálnych zmien. Vo svete, kde novinka sa stáva veľmi rýchlo štandardom. Priemerný životný cyklus stratégie sa neustále skracuje. Dajme tomu, že životný cyklus je 3 roky. To znamená, že aby ste sa udržali na trhu, musíte sa každý rok posunúť najmenej o 33 % – v tom, čo robíte, ako to robíte. Ak chcete byť revolučný, mali by ste sa každý rok posúvať ešte rýchlejšie. Každá firma…

Prečo sú nešťastní v práci?

STRATENÍ V ŽIVOTE, STRATENÍ V PRÁCI, … A AKO OBJAVIŤ SVOJE ´MIESTO´ VO SVETE Aj vy ich zaiste poznáte a možno sa táto téma týka aj vás. Sú ľudia, ktorí môžu pracovať pre najlepšiu spoločnosť. Môžu mať najlepšieho šéfa – a predsa sú v práci nespokojní. Cítia sa akosi stratene. Do práce chodia, lebo ´musia´, no častokrát majú jediný sen – už sa nikdy do nej nevrátiť. Niektorí z nich…

AKO SOCIÁLNE SIETE ZMENILI SPRÁVANIE ĽUDÍ VO FIRMÁCH

Aj vy ste si už povedali, že niečo sa vo firmách zmenilo? Že ľudia už nereagujú ako kedysi: poslušne nepočúvajú príkazy, už im nezáleží len na kariére, ale aj na kvalite života, a ak sa im v práci nepáči, akosi rýchlejšie sa presúvajú z miesta na miesto? Generácia Facebook (Generácia F) je demografická skupina, ktorá vyrástla pomocou sociálnych médií. Skúsenosti z vyrastania v prostredí online hlboko ovplyvňujú ich očakávania od…

ADVERZITY MANAGEMENT a ČO SA MÔŽEME NAUČIŤ OD KAPITÁNA SULLENBERGERA

Veľa ľudí sa pýta – čo to ten ´adverzity management´ je? Vcelku trefne je to možné vysvetliť na skutočnom príbehu Chesleyho Sullenberga a jeho zvládnutí situácie s pilotovaním Airbusu A320 15. januára 2009, let číslo 1549, ktoré smerovalo z New Yourku do Severnej Karolíny. Niekoľko minút po štarte lietadla dostala kontrolná veža v New Yorku hlásenie z kokpitu pilota, podľa ktorého zrážka s kŕdľom vtákov vyradila obidva motory stroja. V…

ZAUJÍMA VÁS LEN PLNENIE CIEĽOV, alebo aj to, ABY ĽUDIA VLÁDALI?

Možno aj vy ste si všimli trendy dnešnej doby: • firmy si štandardne z roka na rok nastavujú vyššie a vyššie ciele • fungujeme v digitálnej dobe, kedy štýl práce 24/7 sa stáva novou prirodzenosťou • stres z práce a z požiadaviek na osobu sa zvyšuje • firmy bojujú s nedostatkom ľudí na trhu práce • populácia starne • V ukazovateli prežitých zdravých rokov ľudí Slovensko v porovnaní s európskymi krajinami zaostáva – ženy aj muži…

AKO KARIÉRNE RÁSŤ NA ZÁKLADE MYŠLIENOK BUDOVANIA FIRMY?

V súčasnosti je na človeka vyvíjaný čoraz väčší tlak na výkon. Na to, aby bol úspešný. Ako si zvyšovať svoju hodnotu na trhu? Čo tak inšpirovať sa myšlienkami budovania firmy? Z tohto dôvodu sme vyspovedali zakladateľa firmy Emark, Martina Kostiča, ktorého firma sa venuje Data Analytics. V súčasnosti majú 180 klientov, 50 zamestnancov a kopec úspešných projektov za sebou. Ako rozmýšľal pri budovaní firmy M. Kostič a čo sa od…

MAŤ NAJŠIKOVNEJŠÍCH ĽUDÍ NESTAČÍ

Už dlho panuje na trhu názor, že ak chce byť firma úspešná, potrebuje k sebe dostať tých najšikovnejších ľudí z trhu. Ako sa vyjadroval Steve Jobs: „ Ak začnete prijímať B-čka, tí k sebe ťahajú B-čka, resp. C-čka“. To je jedna časť pravdy. Za ňou sa skrýva ešte niečo: Mať šikovných manažérov. Je možné mať najšikovnejších ľudí a nekvalitný manažment? Môžete k sebe stiahnuť najšikovnejšieho človeka z trhu, ak bude…

ANTIŠTÝL – Čo by ste nikdy neurobili?

Stalo sa vám už niekedy, že ste potrebovali vyriešiť nejaký problém v práci, v súkromí a mali ste pocit, že už ste vyskúšali všetko, ale naozaj všetko – a nič nefunguje?! Pravdepodobne ste upadli do koľají zaužívaného spôsobu myslenia a riešenia problémov. Riešenie ste hľadali stále na tom istom mieste a zmena v živote žiadna. Vždy existuje riešenie – len sa treba poobzerať. TIP na techniku – Ako nájsť riešenie…

Urobte si z toho ZDROJ

Niekedy nerozumieme udalostiam, ktoré sa stali v našom živote. Jeden zo spôsobov, ako sa s  nimi vyrovnať, je použiť práve tieto udalosti, ako zdroj budúceho úspechu. O čo ide? Neil Pasricha K Neilovi Parischovi prišli problémy v rokoch 2008/2009 hneď v dvojici. Začalo mu škrípať manželstvo a krátko na to ho manželka opustila so slovami ´Už ťa viac nemilujem´. Aby toho nebolo málo, o mesiac neskôr mu zomrel najlepší kamarát.…

10 dôležitých lekcií o kariére, ktoré sa väčšina ľudí naučila v živote príliš neskoro

Minulý rok Brigette Hyacinth vypublikovala článok, ktorý označilo takmer 100 000 ľudí za veľmi zaujímavý a hodný šírenia. Brigette je považovaná za jednu z najvplyvnejších afričaniek do 40 rokov. Verím, že jej myšlienky zaujmú aj vás. „Ak chcete dosiahnuť úspech, budete musieť veľa obetovať. Zistila som, že mnohí ľudia túto radu až príliš kŕčovito dodržujú a prinášajú obete pravidelne, a až príliš neskoro sa naučia, že je život viac než naháňanie sa za úspechom. 1.…