Skip to content
Narrow screen resolution Wide screen resolution Increase font size Decrease font size Default font size

Konflikt je príležitosť.
Príležitosť k vzájomnému zblíženiu,
posunu vecí vpred, celkovému progresu ...

G to G arrow Manažérsky rozvoj arrow Manažment zvládania konfliktov
Manažment zvládania konfliktov Tlačiť Email

Čo získate absolvovaním kurzu

Prostredníctvom tohto kurzu porozumiete špecifikám konfliktov. Spoznáte svoj vlastný štýl riešenia konfliktov a aj to, nakoľko je efektívny. Na základe kurzu si budete mať možnosť rozšíriť paletu komunikačných či vyjednávacích technik, ktoré vám zvýšia pravdepodobnosť úspešného vyriešenia vzniknutej situácie. Spoznáte osobitosti a zákonitosti riešenia konfliktov vo dvojici, či skupinového riešenia konfliktov.

Rámcový obsah:

  • Konfliktné situácie z praxe a ako ich zvládať
  • Základné postoje ku konfliktom a ich vplyv na spôsob konania v konfliktných situáciách
  • Najčastejšie spôsoby zaobchádzania s konfliktom
  • Môj prístup k riešeniu konfliktov
  • Fázy vývoja konfliktu
  • Stratégie riešenia konfliktu v pracovnej či osobnej oblasti
  • Komunikačné techniky a nástroje na zvládnutie konfliktov
  • Riešenie konfliktov jeden na jedného
  • Skupinové riešenie konfliktov
  • Modelové situácie

Ohlasy od účastníkov, ktorí už absolvovali školenie:

  • Vrele odporúčam zúčastniť sa za účelom získania a doplnenia vedomostí.
  • Čo najviac oceňujem na tréningu: Schopnosť pozerať sa na situácie z rôznych uhlov pohľadu.

„Ak máte záujem získať viac informácií, kontaktujte nás, prosím".

 

Novinky-odber mailom

Prihlás sa na odber noviniek
LINK NA FACEBOOK

Top

Informácia o návštevnosti

Návštevníkov: 198393